Об этом сообщили в региональном отделении СФР.
С начала этого года Социальный фонд зарегистрировал 398 заявлений от пензенских работодателей о возмещении расходов, направленных на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Уточняется, что организация, которая своевременно платит взносы от несчастных случаев, имеет право на финансирование мероприятий по охране труда. Работодатели могут направить деньги на санаторно-курортное лечение сотрудников, приобретение медицинских масок и других средств индивидуальной защиты, а также на проведение медосмотров. Согласно действующему законодательству, размер денежных средств, которые направляются предприятием на финансирование мер по охране труда, не может быть больше 20% сумм страховых взносов, начисленных им за предыдущий год. При этом директора организаций, отправившие работников предпенсионного возраста на санаторно-курортное лечение, имеют право получить дополнительные средства на предупредительные меры в размере до 30% сумм страховых взносов.
